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Réseau Égalité

  • À Propos

  • Mixité Professionnelle

Réseau local d’entreprises engagées.

Référence en matière de sensibilisation, de formation et d’évaluation auprès des entreprises. Lutte contre discriminations, diversité, égalité de traitement,

Audit, process RH, diagnostic, préconisations … 

« Plan d’accompagnement à l’égalité de traitement »

raconte-metier

  Une initiative innovante pour promouvoir et favoriser la mixité professionnelle au sein des entreprises, cofinancé par le Fonds Social Européen dans le cadre du programme national « Emploi et Inclusion » 2014-2020.

Depuis avril 2015, notre club est engagé avec six autres clubs du réseau FACE dans le projet « Raconte-moi ton métier, un métier qui n’a pas de sexe ».
Ce projet a pour but de mobiliser les entreprises de notre réseau sur la question de la mixité des métiers et favoriser la mise en place d’actions.
Innovation sociale au service de la performance économique.
Enjeu stratégique du développement des Entreprises.

Quelques chiffres  

50% des femmes se concentrent sur 12 familles professionnelles sur 87
50 % des hommes se concentrent sur 20 familles professionnelles
30,6 % des femmes travaillent à temps partiel
7,2 % des hommes travaillent à temps partiel

Face-exclusion